Оплата сверхурочных
Актуально на июль 2026 — учтены действующие ставки и нормы
Посчитайте доплату за переработки по ТК РФ — первые два часа в полуторном размере, дальше в двойном.
История расчётов
Как считается
Статья 152 ТК РФ устанавливает минимальные коэффициенты:
С 2024 года сверхурочные считаются от полной зарплаты с надбавками и премиями, а не от голого оклада — если у вас есть постоянные надбавки, реальная доплата выше расчётной. По желанию работника вместо денег можно взять отгул (тогда работа оплачивается в одинарном размере).
Частые вопросы
Сколько сверхурочных разрешено по закону?
Не более 4 часов за два дня подряд и 120 часов в год. Всё, что сверх — нарушение, но оплатить работодатель обязан всё фактически отработанное.
Как оплачивается работа в выходной?
Не по правилам сверхурочных, а минимум в двойном размере за все часы (ст. 153 ТК) — или одинарно плюс отгул.
Норма часов — где посмотреть?
В производственном календаре. В 2026 году среднемесячная норма — 164,3 часа (1972 ÷ 12), по месяцам — от 120 в январе до 184 в июле.
Источники и правовая база
Расчёт основан на действующих нормах (актуально на июль 2026). Первоисточники:
- Трудовой кодекс РФ, ст. 152 (оплата сверхурочной работы)
Готовые расчёты
Популярные варианты — откройте готовый расчёт с пояснением или измените параметры под себя.
Похожие калькуляторы
Не нашли нужный калькулятор?Предложите новый или улучшение этого — лучшие идеи добавляем